以附属医院的层次，根本不需要这样主动进校园，开展招聘活动。
医院在官网上发布招聘信息，自然就能收到很多简历。
医院人事部门只需要筛选简历，择优发布面试通知就可以了。
刘锦轻叹道：“此一时，彼一时！”
“两年后，二附院那边，首批就需要至少一千五百名各类医务人员。”
“现在着手培养，其实已经有些晚了。”
“再者说，医疗产业园那里，在建的三甲规模的医院，就有四家。”
“可以预想的是，这几年，几大医学院的优秀毕业生，都是相当抢手的。”
言非凡哦了一声，就听余佑涟接着说：“百宁医院今年也有走进各大医学院的春季现场招聘活动。”
“听说，他们不仅报销面试的往返路费，还包吃包住。”
刘锦轻笑道：“你们百宁财大气粗，又是私立医院，财务更加自由。”
“这是我们没法比的。”
余佑涟笑着说：“但是条件差不多的情况下，毕业生还是会优先选择你们的offer。”
刘锦忍不住吐槽道：“但是我们费心费力把他们培养到能独当一面，小有名气之时，又被你们给挖走了。”
余佑涟笑了笑，说：“主要还是你们这些老牌医院太过人才济济，他们达到一定程度后，很难再有上升空间了。”
“除了像非凡这种，实在是太过出色，谁也无法遮掩他的光芒。”
刘锦缓缓点头道：“余总所说的，确实是我们医院存在的一个大问题。”