楼小房目光如刀,扫视着每一个人,“公司珍惜每一个员工,珍惜每一位管理人员,给到了你们同行业最高的待遇,可有些人是怎么回报我的?”
“非要我开启人工智能管理是吧?那样你们的日子就好过了?”
听到这话,所有人的脸色都变了。
人工智能管理,是公司内部一直都流传的一件事。
把盘古子系统移植到他们的手机上,在上班的时间,时刻监控监听。
据传这是管理部的人开发出来的新型模式,只是被楼总压下了,不希望让上班变成一件痛苦的事情。
现在听到楼小房承认,所有人脸色都是大变。
心中暗骂那些出卖公司机密的混蛋。
他们也不想想,公司防护这么高级,你怎么可能窃取公司真正的机密?
还害的他们这些勤恳做事的人,一起背锅!
“你们肯定也不希望自己时刻被监听监视吧?”
楼小房说道:“我也不希望。”
闻言,众人都下意识的松了口气。
他们当然不希望这样。
能加入锦鲤集团,是一件骄傲的事情。
而且管理三分之二都来自西江或者昌南本地。
锦鲤集团就是昌南的骄傲。
“但是管理太松散了,现在我在宣布几件事!”
“在公司内部软件,成立员工投诉通道,只有轮值总裁和我才能够查看投诉!”
“有一个投诉,我们就查一个投诉,你们应该很清楚,公司督查组不是吃素的。”
“不过游戏规则不会这么简单粗暴,你们也别担心,只要你们身正,就不要畏惧投诉!”
“为了防止有人恶意投诉,假如某一个员工恶意投诉多次,督查组调查你是清白的,员工自离!”
“第二件事,把投诉纳入考核之中,”
“第三件事,成立管理廉洁基金,第一年,往廉洁基金会里投2亿,年底除去年终奖,按照廉洁考核,发放廉洁奖金,这里有四百个人,平均一下,每个人也有50万。”
“年底考核会公布所有人的廉洁分,不达标直接开除!”
公司的高层管理听了都暗道厉害。
不过在公司当管理也没有之前那么随心所欲了。
也不敢在端着了。
年终奖+廉洁金,锦鲤集团对待员工绝对是最优待的。